独立非営利法人 «貿易経済交流発展のための日本センター»

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現地企画講座「カイゼン活動による人材育成」

2018年12月7日 サマラ

講師

松村 正之 氏(株式会社ワールド・ビジネス・アソシエイツ取締役副社長、中小企業診断士)

プログラム

1. カイゼン活動とは何か

企業の最も大切な資産は「人」であり、カイゼン活動は「人」の育成に貢献

・カイゼン活動は“投資不要”必要なのは知恵

・カイゼン活動は経営者が決断すれば“いつでもすぐに開始できる”

・カイゼン活動は“製造業だけでなく、サービス業や行政でも”行える

・結果よりプロセス重視。カイゼンに終わりは無い

・日常カイゼン(全員参加型)、目標設定型カイゼン(組織横断型)

2. カイゼン活動のエンジンは“動機づけ(モチベーションアップ)”

 ・心の研究

 ・企業組織での動機づけ

 ・動機づけの文化的背景

 ・ゼロからグローバル企業を作った日本の著名な経営者のことば

3. カイゼン活動で学ぶテクニカルスキルとその使い方事例

 ・QC7つ道具

 ・チェックリスト法

 ・フレームワーク思考

4. カイゼン活動を支える環境整備

 ・トップが関心を持つ、言いたいことが言える職場

 ・職場の見える化

 ・カイゼン活動の実施手順

 ・カイゼン活動の具体例

 ・たかが5S,されど5S

 ・次はムダ取り

5. カイゼン活動のステップ<製造業の場合>

 5S、ムダ取り、工程のカイゼン、仕組みのカイゼン、物流のカイゼン、日常整備

事例紹介

サマラ地方人材センターにおかれましては講座の実施にあたりご協力いただき、感謝申し上げます。

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